求首尔HRBP一枚---时尚互联网大厂

猎头Madeline

岗位职责：

• 支持人力资源部的办公职责，包括工资单和员工支持、计算员工费用、维护员工人事档案、协调员工福利、分发节日礼物等；
• 支持人力资源部直接办理员工入职和离职手续，协助为新员工发放和领取电脑设备。
• 了解各地区员工的现状和需求以及业务发展的实际需求。
• 协助经理和员工理解和应用人事工具、政策和程序，以最大限度地提高员工绩效，实现组织有效性，提高员工敬业度，并确保合法合规。
• 吸引和留住人才，与管理层合作，优化现场生产力。
• 根据管理层的要求或指示履行其他职责，以及其他可能需要支持的工作安排。
  

任职要求：

• 希望你有成熟的HRBP经验，对HR各个板块熟悉，在韩HR经验3年以上；
• 有绩效、合同、入职离职和人才发展等多方面综合经验；
• 中国人，韩语可作为工作语言，需要和国内HR团队保持密切沟通；
• 过往公司是电商，互联网，出海背景的优先考虑；
• 接受顾问合作形式，一周两三天线下办公支持团队发展；
  

感兴趣的话可以发送简历至madelinejj25@gmail.com，或者WV：17335002289，欢迎在韩人脉可以帮忙扩散，感谢～